Pengelolaan CORPU untuk Pengembangan ASN di Kalimantan Timur: Langkah Konkrit BPSDM Kaltim

Sebagai respons terhadap Peraturan Gubernur Kaltim yang mengatur tentang pengelolaan Corporate University (CORPU) dalam pengembangan Aparatur Sipil Negara (ASN), Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Kalimantan Timur telah melangkah konkret untuk memastikan pengembangan ASN di wilayah ini berjalan lancar dan efektif. Pada tanggal 13 dan 14 Oktober 2023, Kepala BPSDM Kaltim mengirimkan Pejabat Struktural dan Widyaiswara untuk mengikuti workshop di PPM Manajemen, Jakarta.

Workshop selama dua hari ini menitikberatkan pada dua agenda besar, yaitu Desain Pengembangan Garis Besar Isi Modul (GBIM) dan Strategi Pengembangan CORPU. Kegiatan ini dipandu oleh dua narasumber utama, Prof. Dr. Robinson Simangunsong, Guru Besar Universitas Negeri Jakarta (UNJ), dan Zusty Dewayani, Direktur Jasa Pengembangan Eksekutif di PPM Manajemen.

Dalam sambutannya, Kepala BPSDM Kaltim, Nina Dewi, menyoroti pentingnya tugas BPSDM dalam mengembangkan kompetensi ribuan ASN di Kalimantan Timur, termasuk yang memiliki status sebagai Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK). Ia menekankan bahwa seluruh staf BPSDM Kaltim harus memahami peran kunci mereka dalam pengembangan ASN dan menjadi teladan bagi ASN lainnya.

Robinson Simangunsong, sebagai narasumber utama, memperingatkan tentang potensi ketidakselarasan antara kebijakan Pemerintah Daerah dan Pemerintah Pusat. Oleh karena itu, ia menekankan perlunya harmonisasi dengan mengacu pada prinsip otonomi daerah untuk memastikan kesuksesan implementasi CORPU.

Peserta workshop, termasuk Jauhar Efendi, melaporkan bahwa seluruh peserta yang berjumlah 16 orang aktif terlibat dalam diskusi yang beragam tentang strategi pengembangan CORPU. Tujuannya adalah menciptakan program yang spesifik dan unggulan yang akan menjadi tonggak penting dalam pengembangan ASN di Kalimantan Timur.

Pengembangan ASN melalui program CORPU adalah langkah progresif yang dapat membantu memperkuat sumber daya manusia dalam administrasi publik. Diharapkan bahwa upaya BPSDM Kalimantan Timur ini akan berkontribusi positif dalam meningkatkan kualitas ASN dan pelayanan publik di wilayah tersebut.